• الشفافية الإدارية لدى قادة الجامعات الأردنية: الحلول المقترحة

    Author(s):
    تهاني ابراهيم العلي
    Editor(s):
    Journal Index of Exploratory Studies (see profile)
    Date:
    2022
    Item Type:
    Article
    Tag(s):
    الشفافية الإدارية, القادة, الجامعات الأردنية
    Permanent URL:
    https://doi.org/10.17613/jj08-p451
    Abstract:
    هدفت الدراسة التعرف إلى الحلول المقترحة لممارسة الشفافية الإدارية لدى قادة الجامعات الأردنية من وجهة نظرهم، واعتمدت الدراسة المنهج النوعي، وقامت الباحثة بإجراء مقابلات مع (2) قائد أكاديمي من الجامعات الاردنية. وأظهرت نتائج هذه المقابلات أن القادة قدموا خمسة حلول مقترحة لممارسة الشفافية الإدارية لدى القادة الأكاديميين شملت: توفير عوامل الثقة بين الأفراد داخل الجامعة والمجتمع الخارجي من خلال نشر المعلومات، إذ أن الثقة تؤثر على درجة الإخفاء وتحد من التوتر والصراع ,السماح للمجتمع في تقييم أداء الإدارة الجامعية من خلال آلية معينة ، وهذا لا يتم دون التدفق التام للمعلومات, توفير المناخ الديمقراطي, والمشاركة في صناعة القرارات في العمل الجامعي, تفعيل استخدام نظم معلومات متطورة وتوظيف تكنولوجيا المعلومات لتسهيل ودعم الانفتاح الذي بدوره يحسن الفاعلية, التأكيد على الدور الكبير للإدارة الأكاديمية بشكل خاص و الجامعة بشكل عام في التأثير على مسلمات و قناعات الناس, والالتزام بالقيم وأخلاقيات الوظيفة العامة مما يساهم في بناء أنظمة النزاهة.
    Metadata:
    Published as:
    Journal article    
    Status:
    Published
    Last Updated:
    3 months ago
    License:
    Attribution-NonCommercial-ShareAlike
    Share this:

    Downloads

    Item Name: pdf الشفافية-الإدارية-لدى-قادة-الجامعات-الأردنية.pdf
      Download View in browser
    Activity: Downloads: 39